Nous sommes connus comme l'un des principaux fabricants allemands de fournitures de bureau. Et cela grâce à une histoire de plus de 100 ans. L'entreprise a été fondée en 1912 dans l'Odenwald par le maître outilleur Jakob Maul et est depuis lors gérée par la quatrième génération de propriétaires. Le respect des valeurs, la prise en compte des employés et une approche de la nature préservant les ressources ont toujours fait partie du mode de pensée de MAUL.
Artisanat et haute technologie - voilà les valeurs incarnées par MAUL aujourd'hui. La production en interne dans les régions de l'Odenwald et du Siegerland est un engagement clair en faveur de l'économie allemande. Le développement en interne garantit un haut niveau d'innovation. Des processus de contrôle modernes et des séries de tests intensifs garantissent la qualité et la sécurité constantes de tous les produits MAUL.
Pourquoi nous comprenons notre métier
Plus de 100 ans d'expérience, plus de 50 brevets et modèles déposés - chez MAUL, des spécialistes formés au métal, au plastique et à l'électronique travaillent précisément et avec ce savoir-faire sur chaque produit. Des machines modernes et notre propre laboratoire d'essai à long terme garantissent, entre autres, de pouvoir offrir une sécurité et une qualité supérieures à la norme. Nous allons plus loin pour nos clients, chaque composant est testé. L'amour des matériaux, le design haut de gamme et la fourniture d'une qualité de premier rang à tout moment correspondent à notre compréhension de la valeur et de l'artisanat. En savoir plusPourquoi nous aimons ce que nous faisons
Au cœur de l'Odenwald, une entreprise internationale s'est développée en plus de 100 ans, avec une part d'exportation de 30 % et plus de 25 000 mètres carrés de surface utile. Mais au-delà des chiffres et de la technologie moderne , les quelque 200 employés de MAUL sont et restent le cœur de l'entreprise et la clé de son succès. Un fort degré d'identification avec l'entreprise, la possibilité de s'impliquer et de contribuer à façonner l'avenir caractérisent le climat particulier de MAUL. Ainsi, avec passion et une foule d'idées, des solutions créatives et bien pensées sont élaborées pour vous. En savoir plusTravailler dans une entreprise familiale dotée d'une histoire est différent de travailler dans une usine - en tout cas, selon les dires de nos collègues qui connaissent les deux. On respire l'histoire tous les jours chez MAUL, ne serait-ce que parce que le bâtiment, le siège de l'entreprise à Bad König-Zell, est historique.
Des photos, de vieilles machines, un grenier rempli de catalogues, de produits et de trésors du passé - c'est de l'histoire tangible. La tradition cohabite avec les dernières réalisations techniques - c'est ce qui rend notre entreprise familiale si attrayante et crée un lien spécial avec le lieu de travail.
MAUL est un membre fondateur de l'initiative « Standort Deutschland - Verantwortung für die Zukunft » (L'Allemagne en tant que site économique - responsabilité pour l'avenir). Dans ce document, sept entreprises allemandes de taille moyenne du secteur du matériel de bureau s'engagent conjointement à sauvegarder le site. Les objectifs fondamentaux sont le maintien des emplois et la création de places d'apprentissage.
Les entreprises s'engagent aussi à investir dans le site et à payer des impôts, à produire une qualité de marque et à agir de manière écologique. Les PME constituent l'épine dorsale de l'économie et de la société allemandes, dont l'avenir est assuré par une production, un commerce et une activité économique durables en Allemagne.
Chez MAUL, la protection de l'environnement est déjà profondément ancrée dans nos pensées et nos actions du fait de notre installation en pleine campagne. Ainsi, les aspects environnementaux sont toujours pris en compte dans les activités quotidiennes de l'entreprise et dans les décisions de politique générale. La préservation des ressources tout au long du cycle de vie des produits est pour nous une évidence. La poursuite constante des objectifs de durabilité et la mise en place de nouvelles solutions plus durables dans tous les domaines du travail quotidien sont des sujets qui tiennent à cœur au personnel.
Depuis août 2021, MAUL a été certifié avec succès selon la norme internationale de gestion environnementale ISO 14001. Il s'agit d'un autre élément constitutif de notre politique d'entreprise à vocation écologique. L'objectif de la norme ISO 14001:2015 est d'améliorer en permanence la performance environnementale de l'entreprise et de parvenir à une utilisation responsable des ressources. La norme garantit, entre autres, que des efforts sont déployés en permanence pour réduire la consommation d'énergie, l'utilisation de matériaux et les volumes de déchets.
Responsabilité sociale
Nous mettons l'accent sur la responsabilité personnelle, la qualification, le respect et la transparence. Le souci de la main-d'œuvre est profondément ancré chez MAUL depuis 1912. Aujourd'hui aussi, la prise en compte des employés et leur évolution sont au centre des préoccupations dans tous les secteurs de l'entreprise. Par exemple, les modèles de temps de travail flexibles et le télétravail permettent de mieux concilier vie professionnelle et vie privée. En savoir plus
Responsabilité écologique
MAUL poursuit des objectifs stricts en matière de durabilité. Par exemple, une consommation d'énergie de -45 % a été obtenue grâce à de nouvelles machines de moulage par injection de plastique, et les déchets produits pendant la production ont été en grande partie réintroduits dans le cycle de production. Les produits fabriqués à partir de matériaux recyclés ou dotés de composants électroniques économes en énergie protègent l'environnement. Nous nous engageons à agir de manière écologique à travers l'initiative Standort Deutschland et notre gestion environnementale. En savoir plus
Responsabilité économique
Misant sur des objectifs à long terme et ne cherchant pas à maximiser rapidement ses bénéfices, mais plutôt à assurer une croissance continue, l'entreprise MAUL considère qu’il est possible d'investir à long terme en Allemagne en tant que site économique. De cette manière, nous contribuons durablement au maintien des emplois dans la région et au renforcement du site. En savoir plus
L'évolution des besoins due à la numérisation et à l'internationalisation fait partie des grands défis auxquels chaque entreprise doit faire face. Chez MAUL, la numérisation est devenue l'objectif déclaré de tous les employés de MAUL. Les processus se numérisent, les outils et logiciels modernes facilitent la communication et la vie quotidienne. Depuis 2021, MAUL s'appuie sur l'OKR comme cadre pour mettre en œuvre d'importants objectifs stratégiques dans l'agitation des affaires quotidiennes. Donc, l'ouverture à la nouveauté est vraiment vécue chez MAUL. L'entreprise est mue par une vision d'avenir qu'elle soutient et met en œuvre avec l'engagement de l'ensemble du personnel: MAUL smile@work. Pour un sourire au bureau.
La croissance est pour nous un levier décisif pour mettre en œuvre les exigences d'aujourd'hui, telles que les innovations technologiques, la protection de l'environnement, la mondialisation et l'automatisation. La durabilité et le renforcement de la production interne sont deux thèmes centraux sur lesquels l'entreprise s'est engagée. La nouvelle conception du travail et les questions qu’elle soulève, telles que comment nous travaillerons ensemble à l'avenir, à quoi ressemblera le bureau de demain, sont au cœur de la conception de notre gamme de produits, de notre orientation et de la fidélisation des employés. Nos efforts et notre coopération sont toujours animés par les six valeurs de MAUL : joie, curiosité, courage, liberté, respect et concentration. Avec notre vision en guise de boussole, nos valeurs comme armure et nos employés comme force motrice décisive, MAUL aborde l'avenir avec optimisme et en bonne position.
MAUL smile@work. Pour un sourire au bureau.
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